运营总监
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岗位职责 1.战略决策：根据公司发展和战略规划，协助总经理制定总体经营战略、经营计划和目标；参与公司重大的经营管理与决策； 2.运营体系：负责领导、组织、规划、修订运营管理体系、业务流程及操作规范，并贯彻落实； 3.运营管理：组织、策划、监督、推进运营中心的各项经营规划和经营计划的实施；领导公司的整体站点经营管理、客户服务、营运督导等工作； 4.团队管理：负责建设和发展优秀的职业、专业连锁运营队伍，负责运营团队的管理、培训、绩效考核、发展、激励等，创造积极的工作环境，提升运营水平。 5.客户管理：设计并实施一流的客户服务策略，创造良好的客户体验，保证客户忠诚度。 任职资格 1.大专及以上学历，25-40岁 2.熟悉连锁企业的各种运营环节及操作流程；在组织协调、沟通方面有极强的能力，有较强的连锁体系运营及市场运作能力 3.3年以上连锁经营运营经验，2年以上的团队经验且能够独立对团队进行培训。 工作时间 9:00-12:00；14:00-17:30，周末节假日休息 薪酬福利 岗位工资+月度绩效+年终奖+节假日福利+工龄奖+证书津贴+五险+三餐（综合年薪：15W以上） 工作地点：西昌市
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