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和领导发生矛盾导致离职,应该和HR实话实说吗?

我相信绝大多数的职场人都有跳槽的经历,我们在面试一家新公司的时候,总会逃不掉一个问题,那就是HR的灵魂拷问:你为什么从上一家公司离职呢? 关于这个问题,我想很多求职的小伙伴都做好了预告,因为什么事件,然后解释什么原因,最后告诉自己的期望,这套流程可以帮我们完美解答很多离职原因,例如:薪资太低,和我的工作量不匹配。”又或者是:“人际关系太复杂,领导、同事、客户,每一个都不能惹,太心累。”钱少...

[转载] · 职场观察 · 2021-06-17 16:10
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在职场上,同事关系再好,也要守住“四种规矩”

01 “来而不往非礼也”:礼尚往来要相对平衡,别占便宜。 大家都在一个单位上班,时间长了,彼此都很熟悉了,免不了人情来往。比方说,同事的父母过生日、儿女结婚,免不了请大家一起参加喜宴。参加酒宴,免不了要送红包,一次送几百块钱的红包,也是情理之中的事情。 平时,同事自己过生日、高升了、加工资了,也免不了请几个人一起吃吃喝喝,大家庆祝一番。 还有的同事,会向你借钱,或...

[转载] · 职场观察 · 2021-06-04 14:25
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《上班啦!妈妈》真实记录职场妈妈的现状与困境

  但反观当下综艺影视,却很少有人将视线关注到“职场妈妈”这一常见群体,职场妈妈成长观察类真人秀《上班啦!妈妈》应时而生。日前,节目已经更新到第四期,主持人陈铭,观察团伊能静、热依扎、乃万、戴科彬携手飞行嘉宾黄奕,在观察职场妈妈的困境与现状的同时,更深刻探讨了女性的生育成本和家庭支撑体系的构建。     观察团成员热依扎率先强调了女性坐月子的重要性,自己就因为月子没有做好曾经在拍要...

[转载] · 职场观察 · 2021-05-27 10:36
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